全遠端工作怎麼找？比遠端工作平台更好的找法
- (網頁版才看得到的目錄)
先暖場一下，找遠端工作不就...
大間的 remote job listing 平台 Google 一下去第一頁就有了。
Job listing 平台的使用重點
沒有地區篩選功能的平台，通常預設是美國跟加拿大 (USA, Canada) 的 remote 職缺。以下，老爹快速推薦三個:
- 🌟 Remote Jobs | Working Nomads
- 老爹的最愛，原因很單純 - 介面看起來順眼
- 篩選條件: Anywhere
- We Work Remotely: Advanced Remote Job Search
- 篩選條件: Anywhere in the World
- Remote Jobs in Programming, Support, Design and more
- 篩選條件: Worldwide
詳細操作請見 IG 貼文:
土法煉鋼法
說穿了就是花時間跟多觀察。要捷徑的話，可以關注老爹的遠端工作清單的更新。
檢視目前你有用的服務
起點可以先從自己開始，搜尋每天使用的服務中，有沒有遠端的機會。例如，老爹的部落格是用 Ghost，輕鬆進入口袋名單。
別人一提到不認識的公司馬上查 Career page
還記得有一陣子很流行的 gather.town 嗎？想說既然是為了 remote 而生的，工作應該也要是 remote 的才合理吧！老爹立刻就去看他們的 Career page，沒有讓老爹失望！
詢問已經在遠端的朋友
已經在遠端的人通常是回不去了，所以他們會很關注相關的消息。老爹也是其中之一。如果還不知道老爹的遠端工作清單，快去看看唷！
變態肉搜法
已經知道幾家全遠端公司之後，接下來就是靠這些節點擴散下去了！
研究員工的 LinkedIn
如同前面說的一樣，已經在遠端的人很多都回不去了。運氣好的話，會發現該員工前幾份工作也是遠端性質，就可以順手調查這些公司。
還有一個重要指標: 看同一間公司的員工們有沒有共同的前公司。背後的含義可能是這間公司很讚，所以拉前同事也一起進來。好康逗相報的概念 😆。
另外，可以觀察公司員工都住哪。有時候公司打著 remote anywhere 的招牌，但如果員工大多都集中在某一區，還是會以相近地區為優先考量。除非有什麼過人之處，不然很容易無聲卡。
探索公司使用的其他服務
遠端公司使用的週邊服務，像是報帳、HR 系統、發薪水等幫助公司營運的系統也是一個方向。很多遠端公司會強調他們的 transparency and open，會在公開的員工手冊中提及這些服務。
老爹先留言
搜尋過程中，發現在地球同一半邊的新加坡、日本、印度、澳洲遠端的機會相對台灣多很多。就算職缺上寫 APAC (亞太區)，一定要確認這個 APAC 有沒有包含台灣 😢。
老爹已經把所有的秘辛交給路人了，如果覺得這篇文章受用，想要減輕一下老爹的負擔，歡迎留言分享你的發現唷！最後提醒路人可以關注老爹的遠端工作清單。
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